管理職の経営会議体験イベントとは！？

ご無沙汰しております。インターン生の稲ちゃんです🐶

前回のブログ、本社へ行くシリーズから打って変わって今回は、私が企画したイベントのご報告をします💥

　1月21日にぶっちゃけトーク２を開催しました。ぶっちゃけトーク１は11月5日に開催し、新入社員3名と採用責任者が社会で働くことのリアルを学生に伝えるといったイベントでした。

今回は、管理職の方々が語る各職種のリアルという内容で開催しました。このイベントに参加するには、12月20日と1月7日の事前イベントの参加を必須とし、1月21日のイベントで参加する学生同士の関係性の質が既に高い状態で管理職の方々にお会いしていただこうという意図がありました。これは前回のイベントの反省で挙げられた、「学生同士で話す機会が欲しかった」という意見を汲み取り、事前イベントを設置しました！

事前イベントでは二日間含めて合計で７名の参加でした！ぶっちゃけトーク1から来てくださる方もいて大変嬉しく思いました！事前イベントの内容としてはタイトルが就活仲間作ろう編ということもあり、チーム戦で○○と言えば？というゲームやもしもゲームなど、アイスブレイクする要素もある一方で就活の軸はどのように決めたかや、どのような業界を見ているのか、今何に悩んでいるのかといった就職活動の悩み相談もしました。就活生同士が悩んでいるところに、ぶっちゃけトーク１でお力添えいただいた新入社員の方々が助言をする場面もあり、満足度が高いイベントとなりました。

１月２１日の大本命イベントでは事前イベントに参加してくださった方全員がお越しくださいました！コンテンツは３つ用意しており、１つは社員紹介、２つは会議見学、３つは２対１のトークセッションです。

１つ目の社員紹介では、マーケティング・営業・採用・情報システムなど様々な部署から１０名の社員さんがご協力くださり、今までの職歴や趣味を書いたプロフィールをスクリーンに投影しながら本部長がユニークに紹介していきました！笑いが絶えないアイスブレイクとしては最高のコンテンツでした🤩

2つ目の会議見学では、実際に管理職の方々が話し合っている会議をリアルに見せることで会議の雰囲気を一足先に体感してもらうというものをやりました。数値を用いた具体的な戦略や細かい指摘から社会人のリアルを体感できたと思います。

3つ目の２対１のトークセッションでは、社員さん1人につき学生が2名の1グループ4分間で回していきました。

下の写真は会議見学の様子です。真剣な眼差しで話していますね。